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Datum |
Inhalt |
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Sommer 2007 |
- Assessment-Qualität für alle
Budgets - Kurzassessments
- Assessment-Angebote im
Überblick
- Praxisbericht: Macht
Moderation auf GL-Ebene sinn?
- Praxistipp: Zeitmanagement
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Herbst 2005 |
- Gemeinsam im Dienste der
Kunden - die vertiefte Kooperation mit der
MIV Unternehmensberatung
- Studie bestätigt
Assessement-Resultate
- "Und wie viel Rabatt bekomme
ich?"
- Aussagekräftige
Bewerberinterviews führen
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Sommer
2005 |
- Warum Sie (fast) keine
Berater brauchen
- Die Intuition für
Entscheidungen nutzen
- Was Manager von
Spitzensportlern lernen können (Mentale Stärke)
- Wie sehen Ihre
Mitarbeitenden die Firma?
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Herbst 2004 |
- Den richtigen
Assessment-Anbieter finden
- Praxisbericht: Den
Hausfrieden durch Vermittlung wieder herstellen (Mediation)
- Seminare, die Ihr
Unternehmen weiterbringen
- Äussern Sie Ihren Ärger,
ohne zu verletzen
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Sommer 2004 |
- Alles Mobbing
- oder was?
- Verkaufen -
kann man das lernen?
- Körpersignale
beachten - mehr verstehen
- "TimeLook"
- das kostengünstige
Zeiterfassungsprogramm für KMU
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Frühling 2004 |
- So führen
Sie eigenständige Mitarbeiter/-innen
- Ist
professionelle Freundlichkeit möglich?
- Geschickt
reagieren auf Beleidigungen
- Kundeninterview:
"Einzel-Assessments liefern wichtige
Erkenntnisse."
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Winter
2003 |
- Wirksames
Feedback durch den Coach
- Stille
Mitarbeiter/innen im Gespräch "aus
dem Busch" holen. Ausbildung und
Refresher im Führen von
Qualifikations-Gesprächen
- Entscheiden
viele besser als einer? Teamentscheide
sachlich verbessern. Seminarangebote im
Bereich Teamführung.
- Drogen am
Arbeitsplatz. Was Sie als Vorgesetzte/r
wissen müssen.
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Herbst 2003 |
- Gute besser
machen (neues Konzept Navicom News)
- Welches ist
der beste Bewerber? (Bewerbervergleich
aufgrund des Tests für den optimalen
Personaleinsatz, TOP)
- Kurz und
kostengünstig: Standardisierte
Mitarbeiterbefragungen
- Diskussionspingpong
vermeiden - umschalten
- Sinn und
Unsinn in der Beratung
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Juni 2003 |
- Spielregeln
für effektivere Sitzungen
- Mehr Umsatz
dank Ladentests
- Erholsame
Ferien
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Mai 2003 |
- Reklamationen
als Chance zur Kundenbindung
- Feedback -
die Motivationsspritze für zwischendurch
- Neu: Das
kostengünstige Zeiterfassungsprogramm
für KMU
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April 2003 |
- Verkaufstalente
erkennen
- Coaching -
eine Begriffsklärung
- Veränderungen
nutzen statt fürchten
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Februar /
März 2003 |
- Verhandlungstricks
- und wie man sich dagegen wehrt.
- Neu:
Mitarbeiterbefragungen als
kostengünstige Kurzversion
- Das aktuelle
Seminar.
"Führungs-Basisistraining"
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Januar 2003 |
- Navicom
News 2003-10 (Printmedium) unter
anderem mit folgenden Beiträgen:
Wie funktionieren Prozessoptimierungen?
Wie werde ich ein Spitzenverkäufer?
Lohnen sich Massnahmen der
Personalentwicklung?
Navigationshilfen für Manager: Coaching,
Mediation und Moderation.
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Dezember
2002 |
- Zum
Jahreswechsel - was wechselt?
- Tipps für
erfolgreiche Preisgespräche
- Das
kostenlose Feiertage-Update für Outlook
- Serverumstellung
bei Navicom
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November
2002 |
- Motivieren
Sie Ihr Team für 2003 mit einer Vision!.
- Erfolgreiche
Konfliktbewältigung - damals und heute.
- Überrschen
Sie mit kreativen Ideen - zum Beispiel
uns!
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Oktober
2002 |
- Veränderung
- ohne Verunsicherung geht es nicht.
- Die innere
Uhr auf Winterzeit umstellen
- Zielgerichtet
statt arbeitswütig
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September
2002 |
- Darf man
Fehler machen?
- Schreiben Sie
Werbebriefe, die gelesen weden!
- Das aktuelle
Seminar - kundenorientiertes Verhalten
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August 2002 |
- Soll man
mittelmässige Führungskräfte fördern?
- Power-Napping
- der kleine Schlaf für mehr
Leistungsfähigkeit
- Sind Sie ein
Leader?
- So schliessen
Sie Lücken im Prozessbeschrieb
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Juni / Juli
2002 |
- Mitte Jahr -
Zeit für eine Standortbestimmung
- Ist
Reengineering out?
- Trotz Hitze
Meetings cool leiten
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Mai 2002 |
- Tipps &
Tools, um personelle Fehlentscheidungen
zu vermeiden
- Manipulation
oder Kommunikation?
- Konflikte
zwichen Mitarbeiter/innen - Wie Sie
vermitteln können.
- Informationen
& Tipps für den Führungsalltag
finden (Suchfunktion)
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April 2002 |
- Navicom
News 2002-9 (Printmedium!) unter
anderem mit folgenden Beiträgen:
Valide Assessment - lohnende Investition
in die Zukunft
Müssen Sie Ihre Zeit besser nutzen?
Gehört Ihr Unternehmen zu den Besten?
Wenn Konflikte die Arbeit blockieren
.....
Aktuelle Kurznachrichten &
Praxistipps
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März 2002 |
- Reden Sie nicht um den Brei
- senden Sie Ich-Botschaften.
- Für jedes Problem das
richtige Vorgehen.
- Projekte aus der Krise!
- Das aktuelle Seminar -
Teamtraining.
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Februar
2002 |
- Delegieren ist out!
- Das aktuelle Seminar:
Sitzungen effizient leiten
- Grossraumbüros -
demotivierend und gesundheitsschädlich?
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Januar 2002 |
- Selbstbewusst und
inkompetent?
- Bessere Personalentscheide
mit TOP-Test
- Führen durch
Persönlichkeit - was es bedeutet.
- Professionell und
persönlich telefonieren (Checkliste)
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Dezember
2001 |
- Fassen Sie
keine guten Vorsätze.
- Wollen sie
ein gesundes, bewegtes und entspanntes
2002 erleben?
- Machen Sie
mehr aus Ihrer Zeit!
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November
2001 |
- Was zeichnet
erfolgreiche Unternehmer/innen aus?
- Zeit für
Qualifikationsgespräche - einige Tipps
- Checklist
für Befragungen
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Oktober 2001 |
- Navicom
News 2001-8 (Printmedium!) unter
anderem mit folgenden Beiträgen
Mitarbeiterbefragungen - ein
Praxisbericht
Motivation lässt sich nicht kaufen!
E-Learning, was es ist und was es bringt
Aktuelle Kurznachrichten &
Praxistipps
- Das
Printmedium "Navicom News"
richtet sich an Kunden,
Kooperationspartner und Interessenten der
Navicom GmbH. Es ist kostenlos und
erscheint 2 - 3 Mal jährlich.
Möchten Sie die
Navicom News abonnieren?
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September 2001 |
- Mobbing
erkennen (mit nützlichen Links zum
Thema)
- Personalentscheide
sichern - Neue Mitarbeitende halten
- Was leistet
Organisationsberatung?
- Reden statt
"verhandeln"
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August 2001 |
- Emotionale
Intelligenz - ein nützlicher Begriff?
- Call
Center-Mitarbeiter/innen - neuer Beruf
mit eigenen Anforderungen und Belastungen
- Planen Sie
Ausbildungsmassnahmen? - Die
Navicom-Angebote im Überblick
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Juli 2001 |
- Wie gut
führen Sie? (Leadership-Feedback und
Coaching)
- Mitarbeiterbefragungen
- ja, aber richtig!
- TOP (Test
für den optimalen Personaleinsatz) - nun
auch im Internet.
- Was Sie für
die Selbstmotivation Ihrer Mitarbeiter
tun sollten.
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| Juni 2001 |
- Navicom
News 2001-7 (Printmedium!) unter
anderem mit folgenden Beiträgen:
Es braucht Leadership!
Stress am Arbeitsplatz - was Sie als
Arbeitgeber tun können.
Coaching - Lernen mit der Praxis
Praxisbericht: Coaching - nicht nur für
Sportler!
- Das
Printmedium "Navicom News"
richtet sich an Kunden,
Kooperationspartner und Interessenten der
Navicom GmbH. Es ist kostenlos und
erscheint 2 - 3 Mal jährlich.
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Mai 2001 |
- Die meisten
sind unzufrieden mit ihrem Chef. Können
wir uns das leistern?
- Coaching,
Mediation, Moderation oder doch
Supervision? Haben Sie noch den
Überblick?
- So schreibt
man heute - Tipps für gute
Geschäftskorrespondenz
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März / April 2001 |
- Einfühlungsvermögen
- wertvoll, aber selten.
- Lohnen sich
Eignunsabklärungen, wenn Bewerber/innen
"dünn gesät" sind?
- Wie Sie
"bessere" Referenzen einholen
- Das aktuelle
Seminar "Wirkungsvoll
verhandeln"
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Februar 2001 |
- Gut erklärt
ist halb gewonnen.
- Verlassen zu
viele Mitarbeiter/innen Ihr Unternehmen?
- Das aktuelle
Seminar "Kommunikation"
- E-Mail-Knigge
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Januar 2001 |
- Was Ihnen
Einzelassessments bringen.
- Wenn Projekte
gestoppt werden müssen - Tipps für
Projektleiter/innen
- Kurzanalyse
des Unternehmensklimas (kostenlos)
- Personalsuche
im Internet: Stellenbörsen im Vergleich
- mit Direktlinks
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Dezember
2000 |
- Entscheiden: Im Team oder
allein?
- Sicherheit in der
Personalauswahl - zusätzliche
Möglichkeiten des TOP (Test für
optimalen Personaleinsatz)
- Druck von Mitarbeitern - Wie
man Gegensteuer gibt
- Das aktuelle Seminar
"Coaching für
Führungskräfte"
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